近日，鄞州区白鹤街道周宿渡社区活动室内，经纬交错的竹篾在居民手中穿梭。鄞州竹编非物质文化遗产传承人手把手传授“压一挑一”编织技法，居民在体验中将一根根竹篾化为福字造型，装裱入框，将非遗变成了“摸得到、学得会”的生活美学。

这场活动始于区政协白鹤履职小组政协委员章群在“每周一报到”机制下的一次社区走访。“家里孩子一直念叨想学手工编织”——交流中居民的“随口一提”，章群却记在了心上，随即她多方对接非遗资源，推动活动落地。从听到需求到解决问题，一件民生小事，成为“阿拉委员在身边”理念的生动注脚。

章群的履职故事，正是白鹤履职小组协同履职的一个缩影。在白鹤街道，一个以“组团式履职”为核心的履职体系正在高效运转，推动委员以团队合力回应基层需求。

组团式履职：变“独角戏”为“大合唱”

“组团式履职”，核心在于将委员个体的专业资源整合为团队的精准服务，以团队之力对接基层之需。

在实践中，白鹤履职小组探索出以“协调议事、联动共建、双向服务”三大制度为支撑的运行保障机制。协调议事制度确保委员定期会商、共谋方向；联动共建制度打通委员与社区、企业、社会组织的资源通道；双向服务制度则让委员“所能”与群众“所需”精准对接。三大制度相互支撑，推动“委员带项目、社区推落实、居民齐参与”与“社区提需求、委员找资源、群众共商量”形成双向闭环。

以市级“艺起营造”政协委员工作室为阵地，白鹤履职小组持续探索团队型履职模式。在“鹤彩同心”全域共享赋能主题活动中，白鹤履职小组的政协委员以及企业家、侨界代表跨界“组队”，推动李惠利医院的健康讲座、天然舞台的文艺演出、泰隆银行的金融咨询等20余家单位的资源清单与居民需求清单精准匹配，变“独角戏”为“大合唱”。

“每周一报到”：让委员沉下去、联得紧

委员“组团”之后，如何确保真正“沉下去”、与群众“联得紧”？白鹤履职小组以“每周一报到”机制作答。

该机制要求委员每周固定到社区报到，将履职融入日常。不只是“身到”，更是“心到”方成。倾听群众诉求、收集社情民意、精准对接需求，让委员从“走近群众”变为“走进群众”。

章群委员的竹编活动正源于此。正是靠着一次次“报到”中积攒的信任与了解，群众才愿意把“随口一提”的需求说给委员听，而委员也才能将诉求转化为行动。与此同时，白鹤履职小组精心打造“家门口的聊聊馆”“家门口美术馆”“空中商量花园”等多个协商阵地，建立委员接待日、社情民意“收集-交办-反馈”闭环机制。协商议事如“拉家常”般自然，群众诉求“有人听、有着落、有回音”。

从“每周一报到”的“走得进”，到“组团式履职”的“办得成”，二者相互支撑，共同织就了一张委员与群众紧密联结的履职网络。

下步，白鹤履职小组将继续深化“组团式履职”机制创新，持续建强“艺起营造”市级委员工作室阵地，推动履职成效向整个街道辐射，以团队之力把委员的专业资源转化为服务实效，“委员沉下去、民意浮上来、服务跟上去”让“阿拉委员在身边”长效机制化作一桩桩温暖的可感可及的民生实事。